23 декабря 2021 года состоялось совещание советов по профессиональным квалификациям и региональных методических центров, на котором обсуждались вопросы развития Национальной системы квалификаций в субъектах Российской Федерации и взаимодействия при реализации проектов.
Саратов и Саратовскую область представили проректор по учебной работе СГТУ имени Гагарина Ю.А., кандидат экономических наук, доцент Ольга Борисовна Мизякина, заместитель начальника отдела развития социального партнерства и коллективно-договорных отношений Министерства труда и социальной защиты Саратовской области Ольга Евгеньевна Корнеева, директор Института социального и производственного менеджмента СГТУ имени Гагарина Ю.А., кандидат экономических наук, доцент Наталия Александровна Ефремова, заведующий кафедрой «Бизнес-технологии и логистика» СГТУ имени Гагарина Ю.А., кандидат экономических наук, доцент Людмила Владимировна Славнецкова, доцент кафедры «Бизнес-технологии и логистика» СГТУ имени Гагарина Ю.А., кандидат экономических наук Юлия Олеговна Глушкова.
Генеральный директор Национального агентства развития квалификаций Артем Евгеньевич Шадрин рассказал участникам совещания о ключевых направлениях развития Национальной системы квалификаций в субъектах Российской Федерации и о роли различных участников системы в их реализации. Он сообщил, что Председателем Национального совета по профессиональным квалификациям при Президенте Российской Федерации Александром Николаевичем Шохиным был подписан план нормотворческой и методической работы в сфере развития национальной системы профессиональных квалификаций на 2021-2022 годы, в котором нашли отражение предложения советов по профессиональным квалификациям и региональных методических центров.
Большое внимание было уделено значимости ежегодного Конкурса «Лучший по профессии», проходящего под патронажем Минтруда России, при участии отраслевых министерств и профсоюзов. Артем Евгеньевич Шадрин представил итоги заседания организационного комитета Конкурса, которое состоялось 20 декабря 2021 года. Потенциальным участникам – советам по профессиональным квалификациям или регионам, которые вышли с предложениями о проведении отраслевых этапов Конкурса, рекомендовано подготовить медиа-планы по их продвижению. На основе предлагаемых мероприятий будет сформирована программа отраслевых этапов.
Генеральный директор Национального агентства также отметил, что для проведения различных этапов Конкурса целесообразно использовать инфраструктуру независимой оценки квалификаций, которая позволит участникам продемонстрировать свои умения на специализированном оборудовании в центрах оценки квалификаций и аккредитованных ими экзаменационных площадках.
О направлениях региональной политики советов по профессиональным квалификациям, достижениях и итогах взаимодействия с органами регионов исполнительной власти, а также об успешных кейсах сотрудничества с региональными методическими центрами рассказали председатель Совета по профессиональным квалификациям в сфере образования Любовь Николаевна Духанина, первый заместитель председателя Совета по профессиональным квалификациям в жилищно-коммунальном хозяйстве Леонид Николаевич Чернышов и заместитель председателя Совета по профессиональным квалификациям в сфере гостеприимства Юрий Васильевич Ушанов.
Представители региональных методических центров, со своей стороны, поделились лучшими практиками развития Национальной системы квалификаций в субъектах федерации и результатах своего взаимодействия с СПК.
По результатам обсуждения были приняты решения о развитии новых форматов взаимодействия СПК и региональных методических центров, в том числе в целях развития системы независимой оценки квалификаций, обеспечения соответствия содержания профессионального образования требованиям рынка труда, развития механизмов мониторинга и прогнозирования рынка труда.
Видеозапись совещания можно посмотреть по ссылке >> https://www.youtube.com/watch?v=kMI33mPDgzc
Справка:
Национальное агентство развития квалификаций является базовой организацией Национального совета при Президенте Российской Федерации по профессиональным квалификациям, оператором системы независимой оценки квалификаций, обеспечивает организационно-методическую поддержку отраслевых советов по профессиональным квалификациям, содействует развитию национальной системы квалификаций в Российской Федерации; формирует согласованную позицию организаций, представляющих бизнес-сообщество, в их взаимодействии с государственными и негосударственными структурами, ответственными за развитие образования; содействует становлению независимых, в том числе общественно-государственных институтов, участвующих в развитии качества рабочей силы, оценке результатов образования, обучения и трудового опыта.
ИСПМ