Стартует новый проект для выпускников «HR-поиск»

Студенты СГТУ приглашаются принять участие в новом ТВ-проекте канала ТНТ-Саратов, направленном на содействие в трудоустройстве перспективных выпускников вузов г. Саратова. Проект реализуется при поддержке ведущих компаний нашего города.

Проект «HR-поиск» - это возможность для успешных и амбициозных молодых людей получить интересную, перспективную и высокооплачиваемую работу в должности менеджера по работе с клиентами в одной из лидирующих компаний нашего города: корпорация «Софит», группа компаний «Подъем», ИРБИС СГТУ, группа компаний «Газовик», ЭПО «Сигнал», ООО «Торговый дом Мария».

Участие в проекте «HR-поиск» позволяет выпускникам:

• получить ценный опыт прохождения собеседования при трудоустройстве;
• открыть перспективы карьерного роста;
• приобрести рекомендации о сильных качествах от опытных психологов и консультантов.

Для того чтобы стать сотрудником известной компании, претенденту предстоит пройти 4 этапа серьезного отбора.

На I этапе необходимо до 29 марта заполнить заявку на сайте www.sstu.ru и ответить на ряд предложенных вопросов. По итогам этого этапа организаторы проекта отбирают 50 кандидатов.

На II этапе участники, успешно прошедшие I этап, приглашаются в ИРБИС СГТУ для личного знакомства.

Они получают возможность продемонстрировать будущему работодателю свои личностные качества
и способности.

А в случае успешного прохождения собеседования, 13 апреля участников ждет подарок - бесплатное участие в тренинге «Управленческий поединок».

Управленческий поединок - это интеллектуальная деловая игра, в которой участникам предлагается смоделированная конфликтная ситуация, и каждый из них должен отстоять свою позицию. С помощью этой уникальной технологии выпускники повысят свой профессиональный уровень: научатся решать конфликтные ситуации, работать с возражениями, отстаивать свою точку зрения, улучшат навыки ведения переговоров. Ведущий тренинга - Олег Вислов, член Президиума МОО «Федерация управленческой борьбы».

«Управленческий поединок» станет III этапом проекта, по итогам которого будут определены 12 финалистов.

Финал состоится 28 апреля. Кандидатам предстоит участвовать в практических упражнениях, ролевых и деловых играх, case-studies. Оценивать работу выпускников будут опытные специалисты: Игорь Кривулин, известный московский бизнес-консультант и Илья Гарбер - кандидат психологических наук, бизнес-консультант. Они предоставят работодателям рекомендательные письма о сильных сторонах каждого финалиста.

По завершении финального этапа участникам поступят приглашения на работу в ведущих
компаниях Саратова. Участие в проекте бесплатное!

Более подробную информацию об условиях участия в проекте выпускники могут узнать по телефону 22-78-00 или на сайте www.sstu.ru