Версия для слабовидящих
Саратовский государственный технический университет имени Гагарина Ю.А.

Землянухина Светлана Георгиевна

доктор экономических наук , профессор
Научная тематика
  • Методологические проблемы исследования экономических систем.
  • Методология исследования проблем экономики труда
  • Формирование и развитие человеческих ресурсов
Образование и карьера

1957 - окончила Московский финансовый институт по специальности «Финансы и кредит».

1967-1992 - работала на кафедре «Политическая экономия» Саратовского государственного университета имени Н.Г. Чернышевского.

1974 - защитила кандидатскую диссертацию по специальности «Политическая экономия».

1991 - защитила докторскую диссертацию «Диалектика общего и специфического в процессе развития системы производственных отношений» по специальности «Политическая экономия» в Саратовском экономическом институте.

С 1992 года работает в Саратовском государственном техническом университете в должности профессора.

1993-2009 - являлась заведующей кафедрой экономической теории и учений Саратовского государственного технического университета.

Являлась научным руководителем совместных международных проектов TEMPUS-TACIS (1996-1997), JEP_10356-97 (1997-2000), посвященных проблемам модернизации экономического образования в России. Прошла стажировки в Германии, Португалии, Нидерландах, а также стажировки в вузах Москвы, связанных с модернизацией экономического образования в современном обществе.

С 1997 - является заместителем председателя диссертационного Совета по специальности «Экономика и управление народным хозяйством (экономика труда)» в СГТУ, членом диссертационного Совета в СГТУ по социологии. Осуществляет руководство аспирантами и докторантами.

С 2009 года - профессор кафедры ЭТЭТ.

С 1 сентября 2016 года работает на кафедре «Экономика труда и производственных комплексов». 

Являлась руководителем научно-исследовательского проекта «Конкурентоспособность трудовых ресурсов в условиях инновационности российской экономики: методология исследования, факторы формирования, пути повышения», поддержанный аналитической ведомственной целевой программой «Развитие научного потенциала высшей школы».  

Награждена:
  • нагрудным знаком «Почетный работник высшего профессионального образования Российской Федерации» - 2002 г.,
  • почетным знаком губернатора Саратовской области «За любовь к родной земле» - 2006 г.,
  • медалью «За вклад в развитие образования» (рубрика «Доска почета» Энциклопедии «Одаренные дети – будущее России») 2011 г.,
  • памятным знаком «Медаль П.А. Столыпина» -2012 г.,
  • Ветеран труда с 2004 г.

Член гильдии экспертов ВПО
Член Академии труда и занятости
Член Академии менеджмента в образовании
Член Академии устойчивого развития
Член Международной академии инноватики
Член НМС по экономике УМО классических университетов при МГУ имени М.В. Ломоносова. 

Повышение квалификации
  • 1979 - Институт повышения квалификации при Ростовском государственном университете (по специальности политическая экономия).
  • 1989 - Институт повышения квалификации при Белорусском государственном университете - Минск (по специальности политическая экономия).
  • 1992 - Стажировка на кафедре политической экономии экономического факультета МГУ имени М.В. Ломоносова.
  • 1996 - Итало-французский семинар по экономическому образованию (Нижегородский коммерческий институт).
  • 1996 - Международный семинар для менеджеров в университете Луис (Рим, Италия).
  • 1997-2000 - Семинары в Штутгартском университете Германии, Автономном университете Лиссабона Португалии, Маастрихтском университете Нидерландов в рамках международной программы TEMPUS- TASIS.
  • 1998 - Курс по Менеджменту в области бизнеса по программе «Международная марка качества».
  • 1999 - Курс для преподавателей вузов в Школе магистров экономического факультета МГУ имени М.В. Ломоносова по программе «Концепция развития человеческого потенциала, организованный Представительством Программы развития ООН в РФ совместно с экономическим факультетом МГУ.
  • 2002 - Обучение по программе «Использование информационных технологий в управлении образованием» в Московском Центре Интернет-образования.
  • 2009 - Обучение по экспертизе качества профессионального образования на базе Международной промышленной академии (г. Москва) – 2009 г.
  • 2016 - Повышение квалификации по дополнительной профессиональной программе «Современные IT-технологии в образовательном процессе» по профилю направления 09.04.02 «Информационные системы и технологии» - СГТУ.
  • 2016 - Повышение квалификации по дополнительной профессиональной программе «Современные офисные технологии» по профилю направления 09.03.02 «Информационные системы и технологии» - СГТУ.
Основные публикации

Автор более 200 научных и учебно-методических работ, в том числе 12 монографий, публикации в журналах, рекомендованных ВАК, учебники и учебные пособия. Принимает активное участие в работе международных и всероссийских научно-практических конференций. Под редакцией С.Г. Землянухиной издаются коллективные монографии, учебники.


Сведения из научно-технической библиотеки СГТУ имени Гагарина Ю.А.
  • Землянухина С. Г., Павлова И. Д.Повышение уровня нравственности государственных и бизнес-структур как условие создания высокопроизводительных рабочих мест. // Управленец. 2014. Вып. № 1 (47). 1. №№ 1 (47). С. 46-50.
  • Землянухина С. Г., Дедловская В. А.Применение воспроизводственного подхода к исследованию трудовых ресурсов. // Вестник Саратовского государственного технического университета. 2013. Вып. 72. 1. №№3. С. 268-273.
  • Землянухина С. Г.Экономика труда в инновационном обществе. // Атояновские чтения : материалы Междунар. науч.-практ. конф. "Современные проблемы инновационной экономики в развивающихся странах", г. Саратов, 5-6 дек. 2013 г. / СГТУ. 2013. Вып. 1. 1. №1. С. 47-53.
  • Землянухина С. Г."Консенсус"между наемными работниками и работодателями в сфере теневой занятости. // Человеческие ресурсы в экономике XXI века : сб. науч. ст. по материалам Междунар. науч.-практ. конф., г. Саратов, 27-28 нояб. 2013 г. / СГТУ. 2013. Вып. 1. 1. №2. С. 260-267.
  • Землянухина С. Г.Формирование представления о достойном труде: единство и взаимодействие объективных и субъективных факторов. // Инновационное развитие экономики России: региональное разнообразие : сб. ст. по материалам Шестой междунар. науч. конф., г. Москва, 17-19 апр. 2013 г. / МГУ. 2013. Вып. 1. Т. 1. №1. С. 659-666.
  • Землянухина С. Г.Роль морально-нравственного комплекса трудовых ресурсов в развитии трудовых отношений. // Социально-экономические, гуманитарные и политические тренды глобализации : материалы XXX междунар. науч. практ. конф., г. Уральск, 26 марта-4 апр. 2013 г. / Урал. соц.-экон. ин-т. 2013. Вып. 1. 1. №1. С. 110-116.
  • Землянухина С. Г., Буланова Е. В.Проблемы качества жизни населения в сельской местности. // Социально-экономические механизмы обеспечения продовольственной безопасности в условиях углубления международной конкуренции : материалы Островских чтений 2013. 2013. Вып. 1. 1. №1. С. 239-242.
  • Землянухина С. Г.Роль домохозяйств в формировании конкурентоспособности трудовых ресурсов региона. // Региональная экономика: ключевые проблемы и их решение : сб. материалов науч.-практ. конф., г. Саратов, 28-30 апр. 2014 г. / СГТУ. 2014. Вып. 2014. 1. №1. С. 238-248.
  • Землянухина С. Г.Повышение уровня нравственности как условие реализации концепции достойного труда. // Достойный труд - основа стабильного общества : материалы V оч.-заоч. междунар. науч.-практ. конф., г. Екатеринбург, 14-16 нояб. 2013 г. / Урал. гос. экон. ун-т. 2013. Вып. 1. 1. №1. С. 147-151.
  • Землянухина С. Г.Методологические аспекты исследования конкурентоспособности трудовых ресурсов регионов России. // Регионы Евразии: стратегии и механизмы модернизации инновационно-технологического развития и сотрудничества : тр. первой междунар. науч.-практ. конф., г. Москва, 4-5 июня 2013. 2013. Вып. 1. Ч. 1. №1. С. 390-393.
  • Землянухина С. Г.Общее и особенное в экономическом сознании советского и постсоветского человека. // Россия: тенденции и перспективы развития : ежегодник / ИНИОН РАН. 2014. Вып. 9. Вып. 9. №2. С. 259-263.
  • Землянухина С. Г.Морально-нравственный компонент экономического сознания и его роль в новой индустриализации России. // Известия Саратовского университета. Новая серия. Сер. Экономика. Управление. Право. 2015. Т. 15. С. 237-242.
  • Землянухина С. Г., Павлова И. Д.Конформизм как инновационная форма разрешения противоречий современной российской экономики. // Инновационная деятельность. 2015. Вып. № 1 (32). №№ 1 (32). С. 48-55.
  • Землянухина С. Г., Землянухина Н. С.Противоречия социально-трудовой сферы в России: формы проявления и разрешения. // Известия высших учебных заведений. Поволжский регион. Общественные науки. 2014. Вып. № 4 (32). №№ 4 (32). С. 133-141.
  • Землянухина С. Г.Противоречия функционирования социально-трудовой сферы. // Социально-трудовая сфера в условиях инновационного развития: глобальное и локальное : сб. науч. ст. по материалам междунар. науч.-практ. конф., г. Саратов, 27-28 нояб. 2014 г.. 2014. С. 103-110.
  • Землянухина С. Г.Противоречие между безграничностью потребностей и ограниченностью ресурсов как фактор торможения инновационного развития. // Атояновские чтения : материалы междунар. науч.-практ. конф. "Проблемы и перспективы инновационного развития экономики" (Симферополь-Алушта-Севастополь, сент. 2014 г.) и междунар. науч.-практ. конф. "Социально-трудовая сфера в условиях инновационного развития: глобальное и локальное" (Саратов, нояб. 2014 г.). 2014. С. 446-450.
  • Землянухина С. Г., Щавлев А. А.Повышение производительности труда как результат реализации конкурентных преимуществ работников. // Труд и социальные отношения. 2014. Вып. № 10. №№ 10. С. 22-34.
  • Землянухина С. Г., Щавлев А. А.Конкурентные преимущества трудовых ресурсов промышленных предприятий в контексте инновационности экономики. // Инновационная деятельность. 2014. Вып. № 3 (30). №№ 3 (30). С. 10-17.
  • Землянухина С. Г., Павлова И. Д.Формирование концепции достойного уровня жизни населения: междисциплинарное взаимодействие. // Достойный труд в экономике XXI века : материалы Междунар. науч.-практ. конф., г. Саратов, 27 нояб. 2015 г.. 2015. С. 79-83.
  • Землянухина С. Г., Павлова И. Д.Концептуальные основы формирования достойного уровня жизни. // Вестник Восточно-Сибирского государственного университета технологий и управления. 2016. Вып. № 1 (58). №№ 1 (58). С. 73-80.
  • Землянухина С. Г.Домакинството като предмет на трудовите. // Парадигма. 2016. Вып. № 1. Т. 4. №№ 1. С. 60-66.
  • Землянухина С. Г.Барьеры реализации концепции достойного труда в российской экономике. // Символ науки. 2016. Вып. № 2. №№ 2. С. 142-144.
  • Землянухина С. Г.Реализация конкурентных преимуществ трудовых ресурсов как фактор повышения производительности труда в электроэнергетике. // Молодой ученый. 2015. Вып. № 15.1 (95.1). №№ 15.1 (95.1). С. 7-9.
  • Землянухина С. Г.Противоречия системы отношений собственности в российской экономике. // Актуальные проблемы экономики и менеджмента. 2016. Вып. № 2 (10). №№ 2 (10). С. 31-37.
  • Землянухина С. Г., Землянухина Н. С., Павлова И. Д.Достойный уровень жизни населения России как условие устойчивого экономического роста. // Экономическое развитие России: драйвер роста или генератор вызовов : материалы междунар. науч.-практ. конф., г. Сочи, 27-31 янв. 2016 г. / КГУ. 2016. С. 235-238.
  • Землянухина С. Г.Социальная инфраструктура организации как элемент качества трудовой жизни. // Инновационные доминанты социально-трудовой сферы: экономика и управление : материалы ежегод. междунар. науч.-практ. конф. по проблемам социально-трудовых отношений, г. Воронеж, 20 мая 2016 г. / ВГУ. 2016. С. 98-103.
  • Землянухина С. Г.Корпоративная культура как специфическая форма коллективизма на уровне организации. // Институциональные проблемы развития общества: деловая культура, экономика и управление : материалы III заоч. междунар. науч.-практ. конф., г. Саратов, 1 апр. 2016 г.. 2016. С. 19-25.
  • Землянухина С. Г., Максимович Г. В.Эффективность оптимизации затрат на персонал как показатель качества управления персоналом организации. // Институциональные проблемы развития общества: деловая культура, экономика и управление : материалы III заоч. междунар. науч.-практ. конф., г. Саратов, 1 апр. 2016 г.. 2016. С. 300-304.
  • 14.11.2013
    Достойный труд – основа стабильного общества
    Повышение уровня нравственности как условие реализации концепции достойного труда.
    . Екатеринбург: Изд-во Урал.гос. экон. ун-та.2013.
  • 27.11.2013
    Человеческие ресурсы в экономике ХХ1 века.
    «Консенсус» между наемными работниками и работодателями в сфере теневой занятости
    . Саратов. Изд-во «КУБиК», 2013..
  • 05.12.2013
    «Современные проблемы инновационной экономики в развивающихся странах».-
    Экономика труда в инновационном обществе
    . Саратов: Издательство «КУБиК», 2013.
  • 19.12.2013
    «Модернизация России: ключевые проблемы и решения». Москва, ИНИОН РАН
    Общее и особенное в экономическом сознании советского и постсоветского человека
    . Москва, ИНИОН, РАН.
  • 16.04.2014
    Инновационное развитие экономики России: междисциплинарное взаимодействие
    Морально-нравственный компонент экономического сознания и его роль в реализации «Стратегии 25х25»
    . Москва, МГУ имени М.В. Ломоносова.
  • 26.11.2013
    Социально-экономические механизмы обеспечения продовольственной безопасности в условиях углубления международной конкуренции
    Проблемы качества жизни населения в сельской местности
    . Материалы Островских чтений 2013: - Саратов: Изд-во ИАгП РАН, - 2013.
  • 30.04.2014
    Региональная экономика: ключевые проблемы и их решение
    Роль домохозяйств в формировании конкурентоспособности трудовых ресурсов региона
    . / Сборник материалов научно-практической конференции. Саратов: Изд-во «КУБиК», 2014.
  • 01.03.2015
    Проблемы развития предприятий энергетической отраслив условиях модернизации российской экономики и общества
    Реализация конкурентных преимуществ трудовых ресурсов как фактор повышения производительности труда в электроэнергетике
    . Журнал "Молодой ученый", спецвыпуск.2015. № 15.1(95.1).
  • 22.02.2016
    Материалы Международной научно-практической конференции «Международна научна школа «Парадигма». Зима-2016», прошедшей 22-26 февраля 2016 года http://paradigma.science/ru/opublikovany-materialy-mnsh-paradigma-zima-2016/.
    Домакинството като предмет на трудовите отношения
    . Электронный научный журнал «Парадигма» (Республика Болгария) Материалы Международной научно-практической конференции «Международна научна школа «Парадигма». Зима-2016», прошедшей 22-26 февраля 2016 года http://paradigma.science/ru/opublikovany-materialy-mnsh-paradigma-zima-2016/. .
  • 27.11.2015
    Достойный труд в экономике ХХ1 века: материалы международной научно-практической конференции. 27 ноября 2015 г. Саратов: издательство «КубиК». 2015.
    Формирование концепции достойного уровня жизни населения: междисциплинарное взаимодействие
    . Достойный труд в экономике ХХ1 века: материалы международной научно-практической конференции. 27 ноября 2015 г. Саратов: издательство «КубиК». 2015..
  • 1.04.2016
    «Институциональные проблемы развития общества: деловая культура, экономика и управление» III заочной Международной научно-практической конференции. 1 апреля 2016 года. – Саратов: ИЦ «Наука», 2016.
    Корпоративная культура как специфическая форма коллективизма на уровне организации
    . «Институциональные проблемы развития общества: деловая культура, экономика и управление» Материалы III заочной Международной научно-практической конференции. 1 апреля 2016 года. – Саратов: ИЦ «Наука», 2016. .
  • 27.04.2016
    Экономическое развитие России: драйвер роста или генератор вызовов. Материалы Международной научно-практической конференции. Сочи, 27-31 января 2016
    Достойный уровень жизни населения России как условие устойчивого экономического роста
    . Экономическое развитие России: драйвер роста или генератор вызовов. Материалы Международной научно-практической конференции. Сочи, 27-31 января 201Издательство: Кубанский государственный университет (Краснодар) 6.
  • 18.04.2016
    Международная научная конференция «Ломоносовские чтения-2016». «Экономическая наука и развитие университетских -научных школ» (к 75-летию экономического факультета МГУ
    Формирование и развитие научной школы воспроизводства человеческих ресурсов в Саратовском техническом университете
    . Экономическая наука и развитие университетских -научных школ» (к 75-летию экономического факультета МГУСборник тезисов выступлений. —М.: Экономический факультет МГУ имени М. В. Ломоносова,2016. – 530 с..
  • 20.05.2016
    «Инновационные доминанты социально-трудовой сферы: экономика и управление»
    . Социальная инфраструктура организации как элемент качества трудовой жизни.
    . Инновационные доминанты социально-трудовой сферы: экономика и управление: материалы ежегодной международной научно-практической конференции по проблемам социально-трудовых отношений (16 заседание). 20 мая 2016 г. Воронеж, 2016. С. 98-103. .
  • 1.04.2016
    ИНСТИТУЦИОНАЛЬНЫЕ ПРОБЛЕМЫ РАЗВИТИЯ ОБЩЕСТВА: ДЕЛОВАЯ КУЛЬТУРА, ЭКОНОМИКА И УПРАВЛЕНИЕ
    Эффективность оптимизации затрат на персонал как показатель качества управления персоналом организации
    . ИНСТИТУЦИОНАЛЬНЫЕ ПРОБЛЕМЫ РАЗВИТИЯ ОБЩЕСТВА: ДЕЛОВАЯ КУЛЬТУРА, ЭКОНОМИКА И УПРАВЛЕНИЕ. Материалы III заочной Международной научно-практической конференции. 1 апреля 2016 года. – Саратов: ИЦ «Наука», 2016. – 382 с.Эффективность оптимизации затрат на персонал как показатель качества управления персоналом организации.